Software de RRHH hecho para empresas argentinas
Legajos, fichaje, turnos, cuadrantes y convenios colectivos en una sola plataforma — con la LCT y los CCT argentinos incorporados de fábrica, no adaptados de un producto de otro país. Pensado para PyMEs y empresas medianas, con soporte local en español.
Por qué elegir una plataforma pensada para Argentina
La LCT y los CCT ya están cargados
Un software genérico de HR internacional no sabe qué es un banco de horas argentino, ni las reglas de jornada nocturna de un CCT puntual. ArcanRH sí — los motores de cálculo están construidos sobre la Ley de Contrato de Trabajo y los convenios reales, no traducidos de otro país.
Soporte en español, con alguien que entiende tu convenio
El soporte responde por mail directamente, sin call center tercerizado ni tickets perdidos en otro huso horario — y entiende de qué se está hablando cuando la consulta es sobre un CCT específico.
Precio en pesos, sin sorpresas de tipo de cambio
Los planes están pensados para el mercado argentino, con precios en pesos — no una tarifa en dólares que se mueve con el dólar. Gratis hasta 2 empleados, sin pedir tarjeta.
Para PyMEs y empresas medianas
No hace falta un equipo de IT ni un proyecto de implementación de meses. ArcanRH se usa desde el primer día para lo básico (legajos, fichaje) y va sumando complejidad — cuadrantes 24/7, banco de horas, multi-CCT — a medida que la empresa crece y lo necesita.
PyMEs chicas (2-40 empleados)
Legajos digitales, fichaje, turnos fijos, novedades para el contador.
Empresas medianas (40-100+ empleados)
Cuadrantes 24/7, dotación por área, banco de horas, múltiples CCT en simultáneo.
Qué incluye
- ✓Legajos digitales con documentación y auditoría
- ✓Fichaje digital con horas extras calculadas automáticamente
- ✓Turnos y cuadrantes 24/7 con rotación validada contra el CCT
- ✓Exportación de novedades lista para el contador
- ✓Portal del colaborador — cada empleado ve sus propios recibos, ausencias y documentos
- ✓Convenios colectivos integrados, con alertas automáticas de compliance
¿Es confiable?
- • Base de datos con seguridad a nivel de fila (RLS): cada empresa ve únicamente sus propios datos
- • Datos encriptados en tránsito (HTTPS) y backups diarios automáticos
- • Cada empleado accede solo a su propio legajo y fichajes desde el Portal Colaborador
- • Sin permanencia mínima: se puede exportar todo y dar de baja cuando quieras
Probá ArcanRH gratis
Registrate y arrancá con el plan Free hasta 2 empleados, o pedí acceso al plan Pro completo para probar todo el sistema sin costo por un tiempo.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta un software de RRHH en Argentina?▼
En ArcanRH el plan Free es gratuito hasta 2 empleados. A partir de ahí hay planes escalonados (Micro PyME, PyME, Pro, Corpo) según la cantidad de empleados, con precio en pesos argentinos. Los precios actualizados están en la página de Planes — no hace falta hablar con nadie para verlos.
¿Hay una demo o prueba gratis?▼
Sí, el registro incluye un período de prueba con el plan Pro completo, y el plan Free queda disponible sin límite de tiempo para hasta 2 empleados. No pedimos tarjeta para arrancar.
¿Sirve para una PyME chica o solo para empresas grandes?▼
Está pensado primero para PyMEs y empresas medianas argentinas — de 2 a 100+ empleados. La complejidad (cuadrantes 24/7, banco de horas, múltiples CCT) se activa a medida que la empresa la necesita, no está todo forzado desde el día uno.
¿Es un software argentino, con soporte local?▼
Sí. Está desarrollado en Argentina, la normativa incorporada es la LCT y los convenios colectivos argentinos (no una adaptación de un producto extranjero), y el soporte es por mail en español, sin call centers tercerizados.
¿Qué convenios colectivos de trabajo soporta?▼
Hoy tiene motores propios para varios CCT (521/07 estaciones de servicio, 122/75 sanidad, 507/07 seguridad privada, 145/90 y 272/96 pastelería, entre otros) y un fallback a la LCT general para el resto. Si tu convenio no está, se puede evaluar agregarlo.